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LG에너지솔루션은 안전보건을 최우선 경영과제로 삼고 관련 경쟁력 및 실행력을 강화하기 위한 핵심과제를 선정하여 실천함으로써 기업의 사업활동과 안전보건과의 조화를 지속적으로 추구하고 있습니다.
LG에너지솔루션은 안전보건을 최우선 경영과제로 삼고 관련 경쟁력 및 실행력을 강화하기 위한 핵심과제를 선정하여 실천함으로써 기업의 사업활동과 안전보건과의 조화를 지속적으로 추구하고 있습니다. 또한, ISO 45001 기반의 체계적인 안전보건 경영시스템을 도입, 제3자 점검 및 경영 검토를 통해 지속적으로 개선해 나가고 있습니다.
LG에너지솔루션은 환경보건안전 경영 의지를 대내 · 외에 공표하고, 일관성있는 환경보건안전 정책 방향을 제시하기 위하여 환경보건안전 방침을 정립하였습니다.
이를 바탕으로 제반 업무 수행의 기준과 업무처리절차 규정과 요령으로 만들어 업무를 수행하고 사업장 별 내규를 운영함으로써 유연한 체계를 확립하였습니다.
회사의 환경안전 경영 의지를 대내·외에 공표하고, 일관성있는 환경안전 정책 방향을 제시하여 최적화된 환경안전 관리 기반을 마련
회사 환경안전 전반에 관한 기본준칙과 제반 업무 수행의 기준을 규정하는 것으로 회사 전체를 통제
규정에서 정한 업무처리절차 및 기준의 구체적인 방법, 수단 및 기타 업무수행에 필요한 통일적인 절차와 방법
개별사업장 (본사, 사업부, 공장, 연구소 등)독립업무 기준으로서 비교적 비영속적이고 가변적인 업무처리 절차와 기준
LG에너지솔루션은 환경보건안전이 차별화 된 경쟁력을 확보하기 위한 기본 요소임을 인식하고, 명확한 목표와 강한 실행력을 바탕으로 안전보건환경 성과의 지속적 개선을 위해 다음 사항을 성실히 이행할 것입니다.
1
우리는 법규를 준수하고, 국내 · 외 동종업계를 선도하는 환경보건안전 규정을 수립하여 운영한다.
2
우리는 친환경적인 제품과 서비스를 제공하기 위해 생산 전 과정에서 지속적인 혁신을 추구한다.
3
우리는 안전하고 쾌적한 근무환경을 조성하고, 기본원칙을 철저하게 준수하는 조직문화를 정착시킨다.
4
우리는 사회적 책임을 바탕으로 협력회사와 지역사회의 환경보건안전 개선을 위해 적극 지원한다.
5
우리는 투명하게 정보를 공개하고, 이해관계자와 성실히 소통한다.
본 방침을 준수하기 위해, 우리는 모든 사업활동에 환경보건안전을 최우선으로 고려한다.
01 환경보건안전 교육
각 사업장에서는 환경보건안전 교육훈련 필요성을 파악하여 임직원 및 임직원 및 협력회사를 대상으로 연간 교육훈련 계획을 수립하고 있습니다.
직급 및 직무에 따른
차별화 교육
입문/기본전문과정
교육
전 사업자 및 임직원
대상 교육
임직원 환경안전
Mindset 강화 교육
신규인원 및 직무변경
대상 교육
현업 출근 전 안전보건
유의사항 교육
특별작업 근로자
대상 교육
고위험작업종사자
특성화 교육
협력사 직원 교육
협력사 안전관리강화
교육
02 환경안전 진단
LG에너지솔루션의 환경안전 진단 체계는 정기진단, 기획진단, 특별진단으로 세분화되어 있습니다.
정기진단
경영시스템, 공정안전, 시설 및 작업안전,
산업보건, 소방 및 위험물, 환경 분야 등
기획진단
협력회사 안전진단, 설비안전관리,
비상대응체계, 가동 전 환경안전 점검,
이행 점검 등
특별진단
중대 재해가 발생하였거나 재해발생
가능성이 높은 사업장을 대상으로 실시
03 건강증진 활동
다양한 건강증진 활동을 통해 건강관리 문화를 조성함으로써 임직원들의 잠재적 건강 리스크를 최소화하고 있습니다.
사업장별 건강관리실 운영
만 35세 이상 및 근속 5년 이상의
임직원 대상으로
매년 맞춤형 종합건강검진 실시
심리상담실 운영으로 전문심리상담사의
심층진단 및 전문병원과 연계 프로세스 구축
04 작업환경 관리
안전하고 쾌적한 작업환경을 위해 매년 전문기관을 통해 유해인자 작업 환경 측정을 실시하고 있습니다.
법적 기준보다 강화된 사내 기준을 수립함으로써 작업환경을 재점검하고 있습니다.
또한, 근골격계 질환 예방활동, 국소배기장치 점검 등을 실시함으로써, 모든 임직원이 쾌적한 작업환경에서
근무할 수 있도록 끊임없이 재고하고 있으며, 동종업계 최고수준의 안전한 근로환경을 보장하기 위하여
지속적으로 노력할 방침입니다.
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